24. ЗАДАЧИ И ОБЯЗАННОСТИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
Работник
Работник под руководством и направлением работодателя обязан выполнять
работу, указанную в условиях контракта.
Ответственность и обязанности:
Работник несет ответственность за то, что он своими действиями или
несоблюдением правил не подвергает опасности ни себя, ни других,
и не рискует здоровьем
Ратотник обязан соблюдать закон о безопасности труда, и инструкции,
данные на основании этого и других законов
Соблюдать данные правила и инструкции по безопасности и использовать
средства индивидуальной защиты, которые предназначены для
предотвращения возникновения несчастных случаев и опасности для
здоровья.
Выполнять свою работу с необходимой осторожностью.
Незамедлительно сообщить своему начальнику об обнаружении таких
неисправностей или дефектов в используемом оборудовании, машинах
или инструментах, которые могут стать причиной опасности. Перед тем,
как сообщить, по возможности, опасность должна быть устранена
Без особой причины работник не имеет права снять или отключить
защитные устройства или таблицы с инструкциями и предупредительными
знаками.
Информировать начальника о повреждениях и неисправностях средств
индивидуальной зашиты.
Работник не должен создавать помехи и причинять беспокойства, которые
могут создать риск и опасность для здоровья других работников.
Право работника воздержаться от
выполнения работы
(Закон о безопасности труда 738/2002 §23)
Работник имеет право отказаться от выполнения
работы, которая представляет опасность и угрозу
для здоровья его самого и окружающих.
Работодатель или его представители должны
быть проинформированы об отказе от работы как
можно скорее. Право отказа от выполнения работы
остается в силе до тех пор, пока работодатель или
его представитель не устранит фактор риска или,
каким-то другим образом обеспечит безопасное
проведение работы.
Отказ от работы не должен ограничивать
работу больше, чем необходимо с точки зрения
безопасности работы и здоровья. При отказе
от выполнения работы необходимо обратить
внимание на то, что возможный риск, исходящий
из данной работы, должен быть сведен до
минимума.
Если работник отказывается от выполнения
работы в соответствии с данным положением,
он/она не несет ответственности за ущерб,
причиненный отказом.
113